個人隨筆 面試官問:你有什么創(chuàng)新的設計方案?我該如何回答? 本文將探討如何在看似普通的設計中尋找并展示其獨特價值,以及如何通過解決實際問題來凸顯設計的真正力量。我們將一同學習如何讓我們的設計方案既特別又解決問題,從而在作品集和匯報中脫穎而出。 沐風 創(chuàng)新方法用戶體驗設計思維
個人隨筆 馬斯克的顛覆式實用創(chuàng)新方法:用“白癡指數(shù)”打破常規(guī)思維! 什么是“白癡指數(shù)”,馬斯克是如何通過這一指數(shù)打破常規(guī)思維,降低發(fā)動機成本的?本文結合相關案例,與大家探討這一指數(shù)。 Blues 創(chuàng)新方法常規(guī)思維應用案例
職場攻略 如何培養(yǎng)創(chuàng)新思維及利用創(chuàng)新工具來推動產(chǎn)品跨越式發(fā)展? 目前,企業(yè)都重視創(chuàng)新,尤其是在產(chǎn)品經(jīng)理的招聘、評級和晉升等環(huán)節(jié),對創(chuàng)新的能力要求也是越來越高。那么,作為一名產(chǎn)品經(jīng)理,怎樣才能做到推陳出新呢?本文從從培養(yǎng)創(chuàng)新思維和善用創(chuàng)新工具兩個層面入手,分享相關做法,希望對你有所幫助。 月下琴聲 創(chuàng)新工具創(chuàng)新思維創(chuàng)新方法
職場攻略 創(chuàng)新方法有很多,不只有頭腦風暴 本文探討了目前幾個較為主流的創(chuàng)新方法(如頭腦風暴等)的本質和存在的問題,并提出了以結果驅動的創(chuàng)新方法論。相信閱讀后,大家會對這些方法論有更加深入的洞察。 什... 無窮大 2年創(chuàng)新方法初級