還原2022年互聯(lián)網(wǎng)人的四種狀態(tài)
轉(zhuǎn)眼2022年已經(jīng)過去四分之一,魔幻的2022年,讓不少人真正的體會到了“夾縫中生存”的辛酸。
不完全統(tǒng)計一下大致可以分為一下幾種:
01、夾縫中生存的職場人
疫情下,大批職場人迎來了“渴望已久”的居家辦公,本以為可以躺在床上,渾水摸魚,肆無忌憚,結(jié)果只是美夢一場。
居家辦公反倒比在公司更忙,不僅起得更早、午休也消失了,晚上躺在床上邊工作邊玩;同事領(lǐng)導發(fā)消息3分鐘內(nèi)沒回復(fù),就仿佛跟犯了大罪一樣心虛。
24小時無界限,生活和工作徹底無法分開,曾經(jīng)哭喊著想居家辦公的人,現(xiàn)在都哭喊著要回公司~
還有不具備居家辦公條件的,在家摸魚混底薪,曾經(jīng)信誓旦旦說:“有wifi、有食物、有手機可以一輩子不出屋的人?!?/p>
如今卻:“體溫正常、核酸正常、精神異常,我好想出去玩!”
偶爾還會深陷搶菜之爭,超市搶不過大爺大媽、APP搶不過網(wǎng)速巨佳,三菜一湯從此成為遙不可及的夢想。
誰被戳中了?我不說……
02、夾縫中生存的大廠人
頭部大廠展開“降本增效”人員優(yōu)化工作,讓不少人危機感倍增,開始拼命加班、內(nèi)卷,只為了保住這份體面的工作;
被優(yōu)化掉的人,拿著讓人微感羨慕的賠償,在縮編的市場尋找工作/準備回家創(chuàng)業(yè)大干一場,但也難免會對自己的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生迷茫。
03、夾縫中生存的小廠人
大廠人在當卷心菜,小廠人在干嘛?可以分為兩種心態(tài)
擔憂型:今年行情不好,祈禱公司穩(wěn)住,不求升職加薪只求穩(wěn)定
極限竊喜型:老板說公司今年盈利不好虧損了,公司要被我干倒閉了嗎?倒閉能拿到N+1嗎?雖然要重新找工作,但好期待N+1,嘿嘿嘿。
04、夾縫中生存的副業(yè)人
整個股市、基金的波動,讓不少人內(nèi)心煎熬,也讓本就不鼓的錢包,變得愈發(fā)單薄。
甚至很多買了車的小資族,如今也被油價搞破防,都開玩笑說:“我路過加油站深吸一口氣,店員讓我交50塊油錢”。
疫情、行業(yè)大環(huán)境變動、甚至國際上的變動,都給大家?guī)砹嘶蚨嗷蛏俚挠绊?,每個人都在金錢、責任、工作的夾縫下拼命生存,有歡喜也有憂愁。
大家都是間歇性斗志滿滿、持續(xù)性想躺平擺爛。更多的是期盼雙休、期盼退休、期盼中彩票,期盼自己在無意間救了一位富豪成為恩人,從此衣食無憂。
亦或是今天早點下班,工作可以進展的順利一些,不要犯錯、不要被罵,可以漲點工資……
不斷寬慰自己“早晚有一天一定年薪會過20萬,早晚有一天存款會達到50萬、早晚有一天可以買車買房、未來可期一切會更好?!?/p>
但是成功也不會自己來敲門,我們想工作順利、升職加薪,只能通過自身的努力,讓自己變強來實現(xiàn)。
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打工人太難了!居家辦公一點也不好,真的是夾縫中生存唉
哈哈哈,感覺寫的超級真是了,看文章不禁有一種這不就是我**感覺
打工人真的太難了,錢難賺,居家辦公一兩天還好,時間久了真的不好
不管是大廠人、小廠人、職場人還是副業(yè)人,通通都是夾縫中生存的人,都太難了。
本來以為2022年一切都能好轉(zhuǎn),現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),2022年又是一個噩夢的開始
魔幻的2022年,疫情反彈成這樣也是所有人都沒有潦倒的吧,都在夾縫中求生存
我先說,夾縫中生存的職場人真的很難,線上辦公真的也很累。
夾縫生存的職場人是我了……不愿再居家辦公,從沒有如此想念公司。