工作缺乏成就感?8個字看產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值
文章適合工作成就感比較弱的產(chǎn)品經(jīng)理、考慮轉(zhuǎn)行做產(chǎn)品經(jīng)理的小伙伴閱讀,希望幫助大家找到個人的價值所在,從而找到工作成就感和工作方向。
關(guān)于產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值,網(wǎng)上有一些討論,但多數(shù)是偏「術(shù)」層面的討論,這里想從「道」的層面討論下產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值。
本文不過多討論方法論,少部分點到為止,重點闡述產(chǎn)品經(jīng)理能為企業(yè)、社會以及個人帶來的價值。
一方面,希望幫助一些成就感比較弱的產(chǎn)品經(jīng)理,找到個人的價值所在,從而找到工作成就感和工作方向。
另一方面,也便于想轉(zhuǎn)行做產(chǎn)品經(jīng)理或者產(chǎn)品經(jīng)理的行業(yè)新人,快速了解這個崗位的價值所在。
判斷這份工作是不是與自身的價值觀、興趣所匹配,能否給自己帶來成就感。
以輔助判斷自己是否應(yīng)該從事產(chǎn)品經(jīng)理這個崗位,畢竟興趣、成就感匹配對職業(yè)選擇還是很重要的。
8個字看產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值
不了解產(chǎn)品經(jīng)理的人,道聽途說之后,可能會認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理就是一幫「做用戶調(diào)研,寫需求文檔,再跟進產(chǎn)品上線的人」。
不瞞你說,曾幾何時,我也是這么認(rèn)為的。但真正深入這行之后,才發(fā)現(xiàn)這些只是產(chǎn)品經(jīng)理的日常工作,而其背后的價值卻遠(yuǎn)非如此。
如果用8個字來總結(jié)產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值,那就是:「解決問題,創(chuàng)造價值?!?/strong>
而這8個字又體現(xiàn)在以下四大塊(這里我們對B、C兩端均統(tǒng)稱客戶):
- 選擇「目標(biāo)市場」和「目標(biāo)客戶」
- 挖掘目標(biāo)客戶的「痛點需求」
- 以適當(dāng)?shù)男问健附鉀Q客戶痛點」,為客戶「創(chuàng)造價值」
- 最后從客戶那里「拿到價值」
01 選擇目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶
「目標(biāo)市場」和「目標(biāo)客戶」是產(chǎn)品的立足之本,所以必須要放在第一優(yōu)先級重點考慮。
目標(biāo)市場定義的是:要啃哪塊蛋糕;
目標(biāo)客戶定義的是:要啃的這塊蛋糕,是由「哪個用戶群體」貢獻(xiàn)的「面粉、白糖和奶油(即消費)」。
目標(biāo)市場的選擇,就是在整個大市場中的各種蛋糕中,我們要選擇哪塊蛋糕來啃。
目標(biāo)客戶的選擇,就是在目標(biāo)市場中,我們要選擇哪些客戶群體來作為服務(wù)對象。
需要注意的是,我們的產(chǎn)品整體有一個大的目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶群體,但同時,產(chǎn)品的每個子業(yè)務(wù)模塊也都會有其自身的目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶。
比如58趕集,其面對的市場和客戶群體就很大,其下的房產(chǎn)、招聘等頻道又有各自的目標(biāo)市場和客戶;房產(chǎn)下的租房和二手房又有其目標(biāo)市場和客戶。
所以,每個產(chǎn)品經(jīng)理都可以思考自身所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的目標(biāo)市場和客戶群體是什么樣子的,有哪些可以深挖的地方。
在思考時有兩個關(guān)鍵點:細(xì)分+潛在市場/客戶。
1. 細(xì)分
細(xì)分特別適用于產(chǎn)品的早期,因為資源有限,集中精力單點突破,產(chǎn)品更容易出彩,勝率也更大。
產(chǎn)品經(jīng)理要做的就是找出目標(biāo)市場中,我們當(dāng)前階段可以去做的細(xì)分市場,比如競爭比較小,或者友商比較弱,當(dāng)然前提是這個細(xì)分市場的蛋糕也不是太小。
同時,在細(xì)分市場內(nèi)的再細(xì)分目標(biāo)客戶群體,找出我們可以做的細(xì)分目標(biāo)客戶群體。
以滴滴為例,其目標(biāo)市場是全國出行市場這塊大蛋糕,但在早期,其只選擇了「北京等部分城市的出行市場」這一塊小蛋糕來切入;選擇的目標(biāo)客戶也只是「出租車」出行這個客戶群體。
滴滴選擇從一線城市的出租車來切入,一邊打磨產(chǎn)品,一邊培養(yǎng)用的習(xí)慣,最終成功的覆蓋了全國各大城市的出行市場,以及快車、專車、順風(fēng)車等客戶群體。
這里,產(chǎn)品經(jīng)理要在產(chǎn)品啟動之前就需要思考和選擇細(xì)分目標(biāo)市場和客戶,這將會在很大程度上影響產(chǎn)品的未來發(fā)展,也是產(chǎn)品經(jīng)理的價值所在。
2. 潛在市場/客戶
潛在市場/客戶群體即是我們當(dāng)前產(chǎn)品服務(wù)所覆蓋不到的市場/客戶。
在產(chǎn)品成熟之后,潛在市場/客戶往往是產(chǎn)品最大的創(chuàng)新和增長機會。
比如,當(dāng)年滴滴專注于做出租車之時,快車、順風(fēng)車車主和用戶就是他們的潛在客戶,這些潛在客戶能帶來的價值就是他們的潛在市場。
后來滴滴逐步的壯大,也正是充分開發(fā)了這些潛在客戶,一塊塊的啃下了出行市場這個大蛋糕。
未來,當(dāng)私人出行市場已經(jīng)開發(fā)差不多了之后,也許公共出行這個大的潛在市場和客戶群體會是滴滴的一個創(chuàng)新和增長點。
雖然之前滴滴嘗試了巴士告敗,但未來也許會出現(xiàn)其他契機也說不準(zhǔn),比如政府合作、技術(shù)發(fā)展等等。
這里,產(chǎn)品經(jīng)理通過關(guān)注潛在市場/客戶,去創(chuàng)新和尋找增長點,啃下更大的蛋糕,為企業(yè)帶來更大的價值,便是產(chǎn)品經(jīng)理的價值所在。
02 挖掘痛點需求
痛點,就是讓客戶覺得難受、痛苦的點。可以是B端客戶遇到的某個煩心問題,也可以是C端用戶的某個心理訴求。
需求,是痛點的附屬品,是為了解決痛點而存在的。
需求可能是客戶已經(jīng)感知到的,也可能是客戶未感知到的。只要能解決痛點,需求可以被創(chuàng)造,喬幫主就是這么干的。
產(chǎn)品經(jīng)理在關(guān)注客戶痛點需求的過程中,需要關(guān)注兩個關(guān)鍵點:「核心痛點」+「差異化」
1. 核心痛點
找出核心痛點,也就是對客戶來說最重要、影響最大的痛點,這也是對用戶吸引力最強的點。
其他條件相當(dāng)?shù)那闆r下,在核心痛點上發(fā)力,效率往往更高。
2. 差異化
差異化可以針對痛點,也可以針對需求。
客戶的痛點可能多種多樣;滿足痛點的產(chǎn)品方式也可能多種多樣。
差異化是指,在面對市場競爭時,我們可以去選擇一些與競爭對手不同角度去切入。
我們可以選擇不同的痛點去切入(特別是在競爭對手已經(jīng)比較好的解決了某一痛點之時);也可以對于同一痛點,選擇用不同的解決方式去切入。
舉個栗子:
小米瞄準(zhǔn)低價&高性價比手機殺出一條血路,就是選擇了與蘋果所解決的截然不同的痛點;
對于出行痛點,當(dāng)同時代的人都在造馬車時,福特就選擇用汽車這種不同的方式解決了痛點。
這里,找到用戶的痛點,并在一堆痛點中確定產(chǎn)品要解決的「痛點」以及「解決的方式」,便是產(chǎn)品經(jīng)理的價值所在。
03 解決客戶痛點&為客戶創(chuàng)造價值
一般來說,解決來客戶痛點,就是為客戶創(chuàng)造了價值。
但用戶會不會使用你的產(chǎn)品,還要看你的產(chǎn)品相對于其他產(chǎn)品的價值增量是不是正的。
俞軍老師有一個著名的用戶價值公式:
用戶價值 = (新體驗的價值 – 舊體驗的價值)- 替換成本
關(guān)于這個公式的解讀,大家可以去讀一讀俞軍老師的新書《俞軍產(chǎn)品方法論》,這里不再展開。
當(dāng)用戶價值為正時,才算是真正意義上的為客戶創(chuàng)造了價值。
這時客戶才有可能使用你的產(chǎn)品,用戶價值越大,客戶使用產(chǎn)品的可能性就越大。此時,再輔以一些產(chǎn)品增長相關(guān)技巧,即可加速客戶獲取。
當(dāng)然,如果你面對一片藍(lán)海,也許不考慮用戶價值也可以存活下去。
但當(dāng)藍(lán)海變紅海之時,不考慮用戶價值的產(chǎn)品終將被市場之浪拍翻。
這里可以看出,解決客戶的痛點,其本質(zhì)是一個追求綜合效率的過程,要比市場更加高效的去解決客戶的痛點,這樣才能有增量價值,才能存活。這也是產(chǎn)品經(jīng)理的價值所在。
04 從客戶那里拿到價值
當(dāng)做好了上述3點后,一般來說拿到價值是水到渠成的。
拿到價值的關(guān)鍵是:讓用戶能感知到從產(chǎn)品上得到的效用要大于其所付出。
用戶付出的價值可能是現(xiàn)金、也可能是頁面瀏覽、注意力、時間投入等其他因素。用戶得到的效用與其所需付出之間的差距越大,用戶付出價值的意愿就越高。
對于不同的客戶群體、不同的產(chǎn)品可能會需要用不同的方式去實現(xiàn)商業(yè)化。
關(guān)鍵點是結(jié)合自身的客戶特征、常用場景與產(chǎn)品特性選擇合適的商業(yè)模式。
關(guān)于商業(yè)化,網(wǎng)上討論的也很多,這里就不展開了,以后有機會再單獨分享。
除了拿價值外,還需要注意控制住成本,包括所有的相關(guān)人力成本,營銷&銷售成本、產(chǎn)品運維成本,以及其他交易成本等。
控制成本的本質(zhì)是內(nèi)部的效率優(yōu)化問題,產(chǎn)品經(jīng)理能從產(chǎn)品層面去提升效率的,就要在產(chǎn)品上體現(xiàn)出來。最直接的,所有產(chǎn)品能自解釋的地方,就盡量不要消耗客服資源。
產(chǎn)品經(jīng)理需要在產(chǎn)品設(shè)計中加強成本意識,一般來說,只有「收益」高于綜合成本時,這個產(chǎn)品才是值得做的。否則,將變成浪費資源。(這里的「收益」需要考慮客戶在產(chǎn)品的整個生命周期內(nèi)能帶來的綜合價值,成本也需要相應(yīng)考慮)
這里,選擇合適的商業(yè)模式,將客戶所付出的價值變現(xiàn),同時注意控制成本,也是產(chǎn)品經(jīng)理的價值所在。
05 總結(jié)
綜合以上4點工作來看,產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值在于三大塊:
- 對社會的價值:幫助市場更加高效的運轉(zhuǎn),幫助客戶更好的解決痛點,從而為社會創(chuàng)造了價值。
- 對企業(yè)的價值:從目標(biāo)市場和客戶那里拿到了價值。
- 對個人的價值:為企業(yè)創(chuàng)造了價值,自然能從企業(yè)拿到價值。
創(chuàng)造的價值越大,拿到的越多。
同時,為社會創(chuàng)造價值,也達(dá)成了馬斯洛需求理論中最高層級「自我實現(xiàn)」的需求滿足。是不是成就感滿滿?
概括起來就是8個字:解決問題,創(chuàng)造價值。
以上,個人認(rèn)為是產(chǎn)品經(jīng)理的核心價值所在。
對于工作中缺乏成就感的小伙伴,希望這篇文章能幫你找到成就感和工作方向。
對于想入行產(chǎn)品經(jīng)理的小伙伴,如果你看完之后表示很激動,對產(chǎn)品經(jīng)理的工作充滿期待,那可以考慮入坑了。
最后,對于產(chǎn)品經(jīng)理新人來說,如果在工作中不去考慮這些核心價值,往往容易淪為功能型產(chǎn)品經(jīng)理,最終會被市場淘汰。
所以,讓我們一起朝著價值型產(chǎn)品經(jīng)理去前進吧,圍繞創(chuàng)造價值去做產(chǎn)品,才是產(chǎn)品經(jīng)理的真正出路。
作者:候機搏發(fā)? 公眾號:候機搏發(fā)(ID:houji2bofa)。
本文由@候機搏發(fā) 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載。
題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議。
真的是正確的廢話
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